荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（通訊員曾輝）12月5日13時，鄂州市第八次黨代會第二場新聞發(fā)布會，市委組織部常務(wù)副部長葉祥明介紹，鄂州市將圍繞加快建成“兩區(qū)一樞紐”，未來五年，將打造一支適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。

葉祥明說，剛剛勝利閉幕的市第八次黨代會，擘畫了未來五年鄂州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的美好藍(lán)圖。發(fā)展藍(lán)圖確定之后，干部就是決定性因素。未來五年，鄂州市將按照黨代會指引的方向，堅持系統(tǒng)思維，認(rèn)真貫徹落實(shí)新時代黨的組織路線，努力鍛造出一支可堪時代大任、德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍。

下一步，鄂州市將著力選拔頭腦清、眼界寬、肩膀硬、步子穩(wěn)、腰板正的干部，切實(shí)選優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，堅持事業(yè)為上、以事?lián)袢恕⑷耸孪嘁?，著眼抓好后繼有人這個根本大計，深入實(shí)施“新時代優(yōu)秀年輕干部成長工程”，強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔一大批優(yōu)秀年輕干部，推動形成青藍(lán)相繼、薪火相傳的生動局面。

鄂州市還將深入實(shí)施思想破冰、同城共進(jìn)等干部提能計劃，常態(tài)化選派干部赴上海、浙江及武漢等先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉，助力打破干部思想“圍城”，培養(yǎng)儲備一批善于跳出鄂州看鄂州、具有全局視野的復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)干部。

此外，該市將有計劃地安排干部到重大斗爭一線、邊疆艱苦地區(qū)、吃勁崗位關(guān)鍵崗位蹲苗磨煉，不斷提高廣大干部應(yīng)對復(fù)雜局面的能力本領(lǐng)。推動人才工作與干部工作深度融合，加大黨政機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位干部人才交流力度。

據(jù)統(tǒng)計，經(jīng)過不懈努力，目前鄂州市已經(jīng)建立起架構(gòu)清晰、門類齊全的“新鄂州人”系列人才政策體系，全市人才保有量達(dá)22.8萬人，人才占總?cè)丝诒壤h(yuǎn)高全省平均水平。

未來五年，鄂州將深入實(shí)施新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，持續(xù)實(shí)施“121人才池”等“新鄂州人”計劃，深度對接?xùn)|湖高新人才發(fā)展規(guī)劃，努力打造武漢城市圈同城化核心區(qū)人才集聚高地。不斷拓寬黨政機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位干部人才交流通道，加大公務(wù)員調(diào)任力度，源源不斷為黨政機(jī)關(guān)輸送高素質(zhì)專業(yè)化生力軍。

“著力完善干部擔(dān)當(dāng)作為的激勵和保護(hù)機(jī)制，調(diào)動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性與創(chuàng)造性”，葉祥明說，鄂州市還將進(jìn)一步健全政績考核體系，聚焦重大斗爭、關(guān)鍵時刻、中心工作考核考察識別干部，推動干部能上能下、能進(jìn)能出，樹立能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的鮮明導(dǎo)向，有力倒逼廣大干部主動作為、奮發(fā)有為、擔(dān)當(dāng)善為。